Protection renforcée : une femme enceinte ne peut plus être licenciée pendant sa période d’essai


Le 25 mars, la Cour de cassation, plus haute juridiction française, a rendu une décision importante qui renforce la protection des femmes enceintes dans le monde du travail, notamment durant la période d’essai.

🔍 Une protection renforcée en période d’essai

Jusqu’à présent, la période d’essai permettait à un employeur de rompre un contrat de travail de manière relativement libre, sans avoir à …

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